本地洗衣機廠大量招人不？

目前市場上洗衣機的需求量不斷增加，對于本地洗衣機廠而言，生產量的提高也導致了員工需求量的增加。因此本地洗衣機廠大量招人的現象是非常普遍的。

首先，隨著市場競爭的激烈，洗衣機廠需要不斷地提高自身的產能和品質保證，這就需要大量的人力資源來支撐。因此這些公司會通過各種招聘渠道，如在招聘網站上發布招聘廣告、組織校園招聘等方式，來吸引更多的應聘者投遞簡歷。

其次，由于洗衣機生產對復雜的機械構件進行組裝，所以需要許多熟練的操作技術工人。同時，對于洗衣機軟件的研發也需要專業的技術人員進行支持。因此這些公司也會大量招聘技術人員，以滿足不斷提高的市場需求。

此外，近年來不少洗衣機公司通過全新的互聯網模式來推廣和銷售產品，這也促進了招人的需求。從設計開發、售后服務到營銷推廣，都需要大量人力資源來支持。因此招聘行為在這種情況下更是不可避免。

綜上所述，本地洗衣機廠大量招人是為適應市場需求的結果，同時也是企業發展的需要。對求職者而言，這也是一個較好的就業機會，當然，對于企業來說，招到合適的人才更是求職者與企業的雙贏。